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Poste : Chargé(e) de Recrutement (H/F) en Alternance ou Stage

Secteur : Cabinet de recrutement

Lieu : PARIS 08 Rémunération :
Contrat : Intérim À partir de :
Votre mission

Présenter à l’entreprise ou au cabinet de consultants qui le sollicite les candidats à l’embauche idéale : telle est la mission du chargé de recrutement. Facteur de la rencontre des compétences et des besoins, il déploie au quotidien sa connaissance des impératifs du monde de l’entreprise, qu’il fait s’accorder aux réalités du marché de l’emploi.

¾ Activités principales 

Élaborer des fiches de poste simples

Rédiger les annonces de façon pertinente

Se coordonner avec le consultant de recrutement en charge de mission

Maîtriser les exigences et spécificités de chaque client (ses valeurs, son environnement,….)

Organiser les bases de données, sources documentaires, candidathèques…

Rechercher les candidats correspondant à un profil de poste recherché (jobboard, base de données interne, réseaux sociaux écoles…)

Savoir vendre ses postes aux candidats et mettre en avant les points forts du client

Mener les entretiens de sélection

Établir les contrôles de référence

Suivre l’état d’avancement et évaluer la mission de recherche

Rédiger et finaliser les comptes rendus d’entretien client

Offrir au client un choix de candidats par poste

Votre formation

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure (Bac+3/5) RH et recherchez un contrat de professionnalisation ou un stage de fin d’études.

Vous avez une première expérience dans le domaine du recrutement.

Votre capacité d’analyse, votre réactivité, votre sens de l’écoute et votre pugnacité vous permettront de vous adapter rapidement à ce poste.

Votre vitalité, votre adaptabilité et votre excellent relationnel vous permettront de vous intégrer rapidement dans une équipe jeune et très dynamique.

Lieu : Paris 8ème

N’hésitez pas à nous adresser votre candidature : maela.passefort@europtechnology.com

Lieu : PARIS 08
Rémunération :
Contrat : Intérim
Disponibilité :
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